10 conseils pratiques pour rédiger un bon CV
Curriculum vitae (verser. CV professionnel) est l’un des documents les plus importantsapplicationsqui doit être irréprochable, tant sur le fond que sur la forme. C’est la vitrine du candidat. Il est responsable de la première impression, qui donne la possibilité ou non de rencontrer l’employeur individuellement.
Préparation aux entretiens d’embauche, y compris la préparation de CV, est muet pour de nombreux candidatsN.-É.un défi. Par conséquent, nous vous conseillons : comment rédiger un bon CV, ce qu’il faut inclure, ce qu’il ne faut pas omettre, ce qu’il faut retenir. Présentation du modèle de CV et 10 conseils pratiquesqui valent la peine d’être utiliséslors de la création d’un curriculum vitae.
1. Adapter le CV au poste pour lequel nous postulons
Lors de la préparation de votre CV, il est important de faire la distinction entre les expériences et les compétences pertinentes pour le poste sélectionné. Dupliquer et envoyer un même CV peut donner l’impression d’une démarche de recrutement irrespectueuse et induire le recruteur en erreur.
2. SoulignezEnvoi des compétences spécifiques et des formations et cours terminéscette
Mettre en évidence des compétences spécifiques et des formations et des cours terminés est un grand avantage d’un CV bien préparé. Il vaut la peine de souligner les compétences utiles dans un travail donné. Dans le cas, par exemple, de la connaissance des langues étrangères, le niveau de leur connaissance doit être spécifiquement spécifié, de préférence documenté par des certificats. Lors de la description des cours et formations terminés, il convient de mentionner ceux qui peuvent être utiles pour le poste pour lequel nous postulons.
3. Utilisation de la chronologie inversée
Le plus souvent, la chronologie inversée des événements est utilisée dans un CV. Nous devrions commencer par une description des expériences professionnelles les plus récentes et les plus à jour. La même chose s’applique également à la colonne éducation, par exemple, les études de troisième cycle doivent être placées avant le diplôme de maîtrise. La chronologie inversée utilisée dans le CV doit être cohérente avec notre image professionnelle sur Internet et les descriptions d’expériences que nous publions sur des portails tels que LinkedIn ou Goldenline.
4. Document lisible
Avant de soumettre votre demande, vérifiez soigneusement comment le document est expédié. En accordant une attention particulière à ce que l’on appelle fautes de frappe, d’orthographe et de style. Autres caractéristiques importantes d’un CV lisible : l’esthétique dans la mise en page du document, la propreté et la clarté, ainsi que la cohérence des éléments tels que la police, l’interligne, etc. Les recruteurs ont besoin d’un CV simple et lisible. CV créatifs,
avec un excès d’ornements graphiques, ils sont souvent rejetés comme illisibles par les recruteurs.
5. Pourcoudre une photo
En règle générale, ce n’est pas obligatoire, mais s’il est inclus dans le CV de manière appropriée, il attire toujours plus l’attention et vous permet de mieux vous souvenir du candidat. Il ne faut pas oublier qu’il doit figurer dans le coin supérieur droit du CV et qu’il doit présenter un candidat compétent avec son apparence actuelle. Les photos publiées sur le CV doivent être formelles et élégantes. La bonne tenue, la coiffure, la forme de la photo créent la première impression qui vous donne une chance ou non d’une rencontre individuelle avec l’employeur. Photos en vrac, aléatoires, par exemple de vacances ou de ce que l’on appelle selfie
6. Intérêts et loisirs
Lors de la création de votre CV, cette section ne doit pas être prise à la légère. Laisser une réponse vide ou vague (par exemple, livres, sports, musique) n’est pas une bonne solution. La rubrique peut, par exemple, être étendue à une gamme spécifique de livres que nous lisons, et le sport aux disciplines qui nous intéressent le plus. L’employeur accordera toujours plus d’attention aux personnes ayant des passions et des intérêts divers.
7. Corrigerdétails du contact
Les données personnelles de base doivent être les mêmes que sur la carte d’identité (sans utiliser de surnoms, de diminutifs ou d’autres noms). Une question très importante dans le recrutement est la possibilité de contact téléphonique et e-mail avec le candidat.
Par conséquent, assurez-vous que le numéro de téléphone est à jour et correct, et que l’adresse e-mail est composée de votre nom complet.
8. Clause sur la protection des données personnelles
La clause sur la protection des données personnelles est une information très importante contenue dans le CV. L’absence de clause peut rendre notre CV inutilisable, sans possibilité de participer à la suite du processus de recrutement. La clause sur la protection des données personnelles doit être placée à la fin du document :Je consens au traitement de mes données personnelles aux fins du processus de recrutement (conformément à la loi du 29 août 1997 relative à la protection des données personnelles ; (texte consolidé : Journal des lois de 2015, article 2135).
9. Format de fichier et son nom
Les noms de fichiers professionnels du CV envoyé doivent comporter le nom et le prénom du candidat ainsi que le nom de l’entreprise à laquelle il adresse sa candidature. Le fichier CV doit être enregistré au format pdf. en raison de la variété des programmes de texte. Ce n’est qu’alors que nous sommes assurés que l’employeur lira le CV dans la forme dans laquelle il a été envoyé.
10. DN.-É.ugoCV
Selon la norme mal adoptée, le CV ne doit pas dépasser une page A4. En conséquence, les candidats font souvent des démarches inutiles pour raccourcir leur CV. La longueur du CV dépend : du profil de l’entreprise à laquelle nous postulons, de notre expérience professionnelle et de notre formation.
Euxsi vous voulez augmenter vos chances de trouver un emploi LAISSER votre CV. Les conseillers RH SMART-HR vous contacteront pour vous présenter des offres d’emploile mieux adapté à votre profil professionnel.
Voir également: COMMENT ÉCRIRE UNE LETTRE DE MOTIVATION
Découvrez également plus d’articles dans nos catégories Lettre de motivation & Conseils CV .
Merci pour votre visite on espère que notre article 10 conseils pratiques pour rédiger un bon CV
, pour nous aider, on vous invite à partager l’article sur Facebook, instagram et whatsapp avec les hashtag ☑️ #conseils #pratiques #pour #rédiger #bon ☑️!
