Comment joindre un CV à une demande d’emploi en ligne
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Le processus de demande d’emploi est de haute technologie dans certaines entreprises. Les offres d’emploi demandent souvent aux demandeurs d’emploi de remplir des formulaires de candidature sur le Web et d’inclure des curriculum vitae. Une fois que les demandeurs d’emploi ont rempli et soumis avec succès leurs candidatures et leur curriculum vitae, les professionnels des ressources humaines et les responsables du recrutement utilisent des logiciels pour parcourir les documents à la recherche des candidats les plus qualifiés. Vous voulez vous assurer que vous utilisez le bon processus lorsque vous joignez votre curriculum vitae à la candidature afin que les responsables de la sélection aient toute l’histoire de votre expérience professionnelle et de vos qualifications.
Étape 1
Configurez et connectez-vous à votre compte de candidature sur le site Web de l’employeur qui recrute ou sur le site Web d’offres d’emploi. Cliquez sur le bouton « Inscription » ou « S’inscrire » sur la page d’accueil du site Web d’offres d’emploi, puis créez un nom d’utilisateur, un mot de passe et un profil de recherche d’emploi. Si vous postulez directement via le site Web de l’entreprise qui recrute, trouvez l’option d’inscription dans la section « Carrières » ou « Travailler pour nous ». Vous créez un fichier ou un espace de stockage en ligne pour votre candidature et votre CV. Ces comptes peuvent vous suivre tout au long du processus d’embauche.
Étape 2
Lisez les instructions de candidature complètes dans l’offre d’emploi ou l’offre d’emploi en ligne spécifique. Certaines entreprises vous demandent de cliquer sur le bouton « Appliquer » directement sur la page Web. Votre navigateur Internet peut rediriger du site Web général d’offres d’emploi vers le site Web de candidature de l’entreprise qui embauche. Les informations de votre profil sont souvent transférées de votre compte enregistré directement dans le formulaire de demande. De plus, vous devrez peut-être remplir le formulaire de candidature avant de voir la page Web qui vous demande votre curriculum vitae.
Étape 3
Révisez et reformatez votre CV pour vous conformer aux instructions de candidature. Certaines entreprises demandent aux candidats de convertir le curriculum vitae d’un document de traitement de texte ou d’un format de texte enrichi, « .DOC » ou « .RTF », respectivement, au format de texte brut, « .TXT ». Cette conversion augmente la compatibilité lorsque le responsable du recrutement ouvre et lit votre CV sur l’ordinateur de l’entreprise et réduit la transmission potentielle de virus de votre ordinateur aux systèmes de l’entreprise.
Étape 4
Cliquez sur le bouton « Joindre » ou « Télécharger » sur la page Web lorsque vous accédez à la section CV de l’application. Une boîte de dialogue distincte devrait apparaître à l’écran. Cliquez sur le bouton « Parcourir ». Localisez votre fichier de CV sur le disque dur de votre ordinateur. Cliquez sur le nom du fichier pour le sélectionner pour la pièce jointe. Cliquez sur le bouton « Joindre » ou « Télécharger » dans la boîte de dialogue pour ajouter le curriculum vitae à votre candidature en ligne.
Étape 5
Confirmez que votre curriculum vitae est joint à votre candidature. La page Web peut indiquer « Reprendre le téléchargement avec succès ». Alternativement, vous pouvez voir un lien hypertexte actif pour votre CV après qu’il a été téléchargé et enregistré sur les serveurs d’applications de l’entreprise, tels que « John Doe Resume.doc ». Cliquez sur ce lien pour télécharger votre document de CV sur votre ordinateur, confirmant que l’entreprise a votre CV avec votre candidature en ligne.
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