Conseil de carrière
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Ton lettre de motivation est la première chose que verra un recruteur, il est donc essentiel que vous présentiez votre CV de la meilleure façon possible.
Votre note de couverture doit avoir un impact fort, suffisamment pour leur donner envie d’en savoir plus sur vous.
Où nous commençons
Bien qu’il n’y ait pas de lettre parfaite, suivre une formule de base vous aidera sur votre chemin et fera de votre note de couverture un accumulation digne à votre CV.
Chaque candidature doit être adapté à l’emploi pour lequel vous postulez. C’est à vous de vous assurer de démontrer que vous êtes la bonne personne pour le bon poste.
Recherchez parmi les vôtres parcours professionnel pour exemples précis de la façon dont vous pouvez démontrer que vous avez ce que l’employeur recherche.
Par exemple, l’annonce pourrait dire : « Ce poste requiert une personne sortante ayant une capacité démontrée à travailler en équipe ». Les mots-clés ici sont « sortant », « démontré » et « équipe ». Montrez que vous répondez à ces critères essentiels pour augmenter vos chances d’avoir un entretien.
Votre lettre de motivation doit être en ligne avec votre CV en mettre en évidence les aspects les plus pertinents par rapport au poste.
Ne vous précipitez pas pour écrire la lettre de motivation. Si vous n’impressionnez pas avec la lettre de motivation, vous risquez d’être ignoré pour le poste car un autre candidat avait une lettre de motivation bien rédigée.
Comment rédiger une lettre de motivation
1. Premier paragraphe
Expliquer pourquoi tu écris assurez-vous que cela les incite à continuer à lire. Si vous répondez à une annonce, dites où et quand vous avez vu l’annonce et s’il y a un numéro de référence, citez-le.
Assurez-vous d’avoir fait des recherches sur l’entreprise, l’emploi et les tendances actuelles de l’industrie avant de rédiger la lettre de motivation.
2. Deuxième paragraphe
Brièvement explique ton travail et, le cas échéant, qualifications (professionnel et/ou académique). N’en donnez pas trop ou ils ne voudront peut-être pas continuer et lire votre CV.
Si vous répondez à une annonce, assurez-vous que les compétences que vous avez spécifiées sont reflétées dans votre CV.
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3. Troisième paragrapheDire pourquoi ils devraient vous employer et pourquoi vous seriez un bon employé. Parlez un peu d’elle-même à l’entreprise (par exemple, « En tant que plus grande maison d’édition du Nord-Ouest »), pour montrer que vous savez quelque chose à leur sujet.
4. Quatrième paragraphe
Établir un plan d’action; dites que vous aimeriez avoir l’opportunité de les rencontrer pour une entrevue et que vous attendez leur réponse, ou que vous appellerez dans quelques jours pour voir si cela est approprié.
Vous n’êtes pas obligé de laisser la balle dans leur camp, mais méfiez-vous de ne pas avoir l’air de « harceler » – et si vous dites que vous allez suivre, assurez-vous de le faire.
Autres points à garder à l’esprit
Assurez-vous que votre lettre, e-mail ou note est adressé au bonne personne à la bonne adresse, et que vous épelez tout correctement.
N’utilisez jamais « monsieur » ou « madame ». Consultez le contact sur LinkedIn pour plus d’informations.
Mettez toutes vos coordonnées sur l’e-mail de couverture, y compris l’adresse, les numéros de téléphone, l’adresse e-mail. Faites en sorte qu’il soit aussi facile que possible pour votre employeur potentiel de vous contacter, s’il ne peut pas vous joindre, vous n’obtiendrez pas votre entretien.
- Si vous publiez votre CV, rédigez ou imprimez votre lettre de motivation sur du papier de bonne qualité qui correspond au papier de votre CV. Le papier de couleur doit être évité – pour de meilleurs résultats, s’en tenir à la bonne qualité, papier blanc ou crème.
- Utiliser des puces dans la mesure du possible – il sera plus facile et plus rapide pour le lecteur de numériser. Vous devez toujours inclure une introduction et une fin appropriées – les puces doivent être encadrées par des paragraphes appropriés.
- Faites votre lettre sur mesure, adapté au travail. Choisissez des traits ou des compétences spécifiques mentionnés dans l’offre d’emploi et démontrez pourquoi vous pensez que vous êtes apte.
- Toujours toujours vérifier les fautes d’orthographe, fautes de frappe, grammaire étrange et mauvaise ponctuation, une erreur peut signifier que votre candidature est rejetée avant même que vous n’ayez commencé.
- Assurez-vous que votre note est court, concis et précis; il n’y a aucune raison de dupliquer les détails indiqués dans votre CV.
- N’utilisez pas de longs mots simplement pour impressionner – si vous utilisez des mots que vous n’utiliseriez pas normalement, alors ne vous embêtez pas, si vous pouvez utiliser un mot plus simple, alors faites-le. De même, ne demandez pas à quelqu’un d’autre d’écrire la note pour vous.
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