Comment rédiger une lettre de motivation efficace

Comment rédiger une lettre de motivation efficace

Dans mon article précédent, j’ai fourni des conseils et des techniques sur la façon de rédiger un curriculum vitae pour le marché du travail canadien. Maintenant, je vais nous amener un peu plus loin et partager mes expériences dans la rédaction de lettres de motivation. Dans la majorité des situations, lors de la candidature à un emploi, les candidats sont tenus de fournir une lettre de motivation à l’appui de leur curriculum vitae. La plupart des nouveaux arrivants ne connaissent pas ce concept car dans des pays comme l’Inde, l’utilisation de lettres de motivation pour une demande d’emploi est très rare.

Commençons par comprendre ce qu’est exactement une « lettre de motivation » et pourquoi vous devriez en avoir une lorsque vous postulez pour un emploi au Canada.

Qu’est-ce qu’une lettre d’accompagnement?

Une lettre de motivation est une lettre formelle d’une page qui accompagne un curriculum vitae. Il ne s’agit PAS d’une version reformulée ou concise de votre CV, mais il s’agit principalement de savoir comment vous correspondez au poste potentiel proposé.

Pourquoi devriez-vous avoir une lettre de motivation ?

Grâce à la lettre d’accompagnement, l’on s’attend à ce que vous permettiez au responsable du recrutement/au recruteur de voir la correspondance entre vos compétences, vos qualifications et les besoins de l’employeur. Au Canada, les employeurs s’attendent à recevoir un curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation qui vous identifie avec le poste pour lequel vous postulez et qui résume également votre expérience pertinente. L’un des principaux objectifs de la lettre de motivation est de combler le fossé entre le curriculum vitae et l’emploi spécifique, tout en mettant en évidence votre formation, vos compétences, votre expérience et en démontrant la valeur que vous apportez au poste. Les lettres de motivation ne sont généralement pas obligatoires mais bonnes à avoir.

Anika Diachuk, responsable principale du recrutement numérique chez RBC déclare :

Je me sens incroyablement chanceux car je reçois souvent des lettres de motivation / présentations de profil remplies de données fascinantes avec certaines de mes candidatures. Les lettres de motivation peuvent prendre toutes sortes de formes : un portfolio de génie logiciel ou une présentation créative, une carte de gestion de produits ou une lettre intelligemment écrite montrant un grand intérêt pour le rôle, le secteur d’activité, l’opportunité dans son ensemble ainsi que déterminer son éligibilité pour la position. Immédiatement, cela crée un fort sentiment d’intégrité et un professionnalisme ciblé en matière d’efforts de carrière. Il ne s’agit pas seulement d’une lettre de motivation ; Je ne pense pas que ce soit obligatoire (en particulier lorsque les candidats ont une version standard qu’ils n’adaptent jamais à un poste spécifique et qu’ils y changent simplement le nom de l’entreprise). Mais c’est certainement une belle touche et un excellent moyen de diversifier votre application.

Selon un Robert Demi enquête, les lettres de motivation sont connues pour augmenter vos chances d’être présélectionné ; 90% des cadres disent qu’écrire une lettre de motivation est précieux. Vivian Li, directrice principale, Recrutement inclusif chez RBC déclare : «Une lettre de motivation est comme une « cerise sur le gâteau ». Cela vous donne l’occasion supplémentaire d’exprimer votre vif intérêt pour le poste et de souligner pourquoi vous êtes le candidat idéal. De plus, pour les postes qui recherchent des compétences de communication exceptionnelles, votre lettre de motivation peut être un excellent exemple de votre capacité de communication écrite.« 

Quels sont les éléments clés d’une lettre de motivation ?

De manière générale, une lettre de motivation comporte les sections suivantes :

1. Nom et coordonnées : En tant que meilleure pratique, il est bon de faire correspondre les détails de cette section avec le contenu de la même section sur votre CV. Utiliser un en-tête similaire pour votre lettre de motivation et votre CV semble à la fois professionnel et cohérent. Salutation ou salutation : Il est toujours bon d’adresser la lettre de motivation à une personne en particulier. Si le nom du responsable du recrutement n’est pas mentionné dans l’offre d’emploi, vous pouvez appeler la ligne téléphonique principale de l’employeur et demander son nom. Si vous devez garder le message d’accueil/salutation générique, vous pouvez l’adresser en tant que « Monsieur/Madame » ou « Service des ressources humaines » ou « Comité d’embauche ». Paragraphe d’introduction : Ce paragraphe d’ouverture parle en grande partie de :

2. Salutation ou salutation : Il est toujours bon d’adresser la lettre de motivation à une personne en particulier. Si le nom du responsable du recrutement n’est pas mentionné dans l’offre d’emploi, vous pouvez appeler la ligne téléphonique principale de l’employeur et demander son nom. Si vous devez garder le message d’accueil/salutation générique, vous pouvez l’adresser en tant que « Monsieur/Madame » ou « Service des ressources humaines » ou « Comité d’embauche ».

3. Paragraphe d’introduction : Ce premier paragraphe parle en grande partie de :

• Le nom du poste pour lequel vous postulez (il vaut mieux inclure tout numéro d’identification/de référence pour l’offre d’emploi, s’il y en avait un)
• Comment avez-vous connu ce poste
• Quelques informations sur votre motivation à postuler pour le poste dans cette organisation/entreprise particulière

4. Le premier paragraphe : Le premier paragraphe donne généralement un aperçu de votre parcours professionnel et de votre formation. Il met également en lumière certaines de vos réalisations.

5. Le deuxième paragraphe : Dans le paragraphe suivant, il est idéal d’approfondir et d’expliquer pourquoi vous êtes un bon candidat à l’aide d’exemples spécifiques tirés de votre expérience professionnelle. C’est également l’occasion de résumer les compétences pertinentes qui vous qualifient pour le poste. Les meilleures pratiques suggèrent d’utiliser une voix active et de prendre en charge vos réalisations ; ne commencez pas chaque phrase par « je ». Utilisez des faits pour développer votre expérience plus que des informations qualitatives. Visuellement, les puces aident à mieux mettre en valeur votre expérience.

6. Le paragraphe de conclusion : Le paragraphe de fin/de conclusion doit être utilisé pour remercier l’employeur pour l’opportunité, en démontrant son enthousiasme à travailler pour l’organisation, et pour le remercier du temps qu’il a consacré à l’examen de votre candidature. Il est recommandé de terminer la lettre en indiquant que vous avez joint votre curriculum vitae et que vous êtes intéressé par une entrevue pour en savoir plus sur le poste.

7. Signature : Enfin, déconnectez-vous en utilisant la consonance plus professionnelle – « Sincèrement », suivi de votre nom complet.

Quels sont les conseils supplémentaires pour créer une bonne lettre de motivation ?

• Gardez la lettre de motivation concise et limitée à une page.
• Adaptez votre lettre de motivation à chaque candidature.
• Relisez votre lettre de motivation plusieurs fois ; vérifiez la grammaire, la ponctuation et l’orthographe, d’autant plus qu’elles reflètent vos compétences en communication écrite.
• Utilisez une taille de police standard (10 ou 12 points, dans un style de police tel que Times New Roman, Arial ou Calibri). Évitez l’utilisation d’effets spéciaux (gras/souligné/italique, polices et couleurs différentes).
• La lettre de motivation est également un bon moyen de justifier les lacunes de votre CV ou de fournir des informations supplémentaires que votre CV ne peut pas fournir.
• Incluez des mots-clés/verbes d’action de la description de poste.

Alors que nous terminons ce blog, voici un modèle téléchargeable pour une lettre de motivation que vous pouvez utiliser pour le personnaliser et le personnaliser.

A propos de l’auteur:

Nerissa est une professionnelle de la recherche commerciale et du conseil en gestion avec plus d’une décennie d’expérience de travail avec des clients dans les domaines de l’informatique, des télécommunications, de la vente au détail, de la banque/finance, de la vente au détail, de la pharmacie et de la santé dans le monde entier. Dans son rôle actuel chez Arrive, elle travaille en tant que spécialiste du contenu, tirant parti de son expérience de première main en tant que nouvel arrivant au Canada pour rédiger des blogs pertinents et aider d’autres immigrants à faciliter leur transition vers la vie canadienne.

À propos d’arriver

Arrivée est alimenté par RBC Ventures Inc, une filiale de Banque Royale du Canada. En collaboration avec RBC, Arrive se consacre à aider les nouveaux arrivants à atteindre leurs objectifs de vie, de carrière et financiers au Canada. Une partie importante de l’établissement de votre vie financière au Canada consiste à trouver le bon partenaire pour investir dans votre réussite financière. RBC est la plus grande banque au Canada* et est là pour être votre partenaire dans tous vos besoins financiers. RBC soutient Arrive, et avec un engagement de 150 ans envers le succès des nouveaux arrivants au Canada, RBC fait un effort supplémentaire en matière de soutien et de financement pour s’assurer que la plateforme Arrive pour les nouveaux arrivants est GRATUITE pour tous. En travaillant avec RBC, Arrive peut vous aider à démarrer votre vie financière au Canada – dès maintenant. Renseignez-vous sur vos options bancaires au Canada et soyez prêt. Cliquez ici pour prendre rendez-vous avec un conseiller.

* Basé sur la capitalisation boursière

Clause de non-responsabilité:
Cet article offre uniquement des informations générales et n’est pas destiné à fournir des conseils juridiques, financiers ou autres. Un conseiller professionnel devrait être consulté au sujet de votre situation particulière. Bien que les informations présentées soient considérées comme factuelles et actuelles, leur exactitude n’est pas garantie et elles ne doivent pas être considérées comme une analyse complète des sujets abordés. Toutes les expressions d’opinion reflètent le jugement de l’auteur ou des auteurs à la date de publication et sont susceptibles d’être modifiées. Aucune approbation de tiers ou de leurs conseils, opinions, informations, produits ou services n’est expressément donnée ou implicite par la Banque Royale du Canada ou ses sociétés affiliées.

Découvrez également plus d’articles dans nos catégories Lettre de motivation & Conseils CV .

Merci pour votre visite on espère que notre article Comment rédiger une lettre de motivation efficace
, pour nous aider, on vous invite à partager l’article sur Facebook, instagram et whatsapp avec les hashtags ☑️ #Comment #rédiger #une #lettre #motivation #efficace ☑️!