Les lettres de motivation sont-elles encore nécessaires en 2021 ?
Soyons honnêtes : les lettres de motivation ne sont la partie préférée de personne dans la recherche d’un emploi. Il y a beaucoup de pression pour être intelligent, intelligent et informatif en quelques brefs paragraphes (mais pas trop de nombreux). Les lettres de motivation peuvent stresser même les demandeurs d’emploi les plus chevronnés et donner l’impression d’être un retour à une époque révolue de la papeterie et des ouvre-lettres de fantaisie. De nos jours, tout est géré numériquement. Alors maintenant, en 2021, avez-vous même besoin de vous embêter avec une lettre de motivation ?
La réponse : ça dépend.
Qui lit encore les lettres de motivation ?
Selon les sondages effectués par LinkedIn et d’autres, de nombreux recruteurs, représentants des ressources humaines et responsables du recrutement lisent toujours les lettres de motivation. Ils peuvent ne pas les lire pour tous ceux qui postulent, mais plutôt pour ceux qui franchissent un certain obstacle dans le processus d’évaluation. Vous devriez donc considérer votre lettre de motivation comme un bon signe : si quelqu’un la lit, il se peut qu’il considère sérieusement vous et votre dossier de candidature.
Selon l’enquête 2020 Recruiter Nation de Jobvite, 27% des recruteurs lisent les lettres de motivation et les prennent en compte dans le processus d’embauche. Cela peut sembler faible, mais pensez à cette donnée supplémentaire de l’enquête : c’est en hausse 19% depuis 2017. Alors même si la pratique n’est pas aussi répandue qu’on pourrait l’espérer puisque c’est quelque chose qui demande beaucoup d’efforts de la part des demandeurs d’emploi, ça arrive. Sur les marchés du travail où chaque avantage compte, une lettre de motivation peut aider quelqu’un à passer au niveau de recrutement suivant.
Alors, ai-je besoin d’une lettre de motivation ?
Vous n’avez rien à perdre en rédigeant une lettre de motivation de qualité. Bien qu’une lettre de motivation ne soit souvent pas requise dans les moteurs numériques qui acceptent les candidatures et crachent des métriques à l’autre extrémité, elle peut vous aider à justifier pourquoi vous devriez être embauché. Ceci est particulièrement important si votre CV comporte des lacunes ou des points douteux. Votre lettre de motivation est une chance de prendre de l’avance sur toutes les questions qu’un employeur potentiel pourrait avoir. C’est aussi un moyen de donner le ton et la narration de votre CV. Un lecteur peut ou non passer directement au cœur du CV, mais s’il a également votre lettre de motivation, cela aide à mettre en évidence ce que vous voulez qu’il retienne de votre CV.
Si vous envisagez d’utiliser un modèle générique pour chaque emploi pour lequel vous postulez, vous ne devriez probablement pas vous en soucier. Les yeux d’un recruteur se poseront sur une lettre passe-partout flagrante commençant par « À qui de droit » ou « Veuillez trouver ci-joint. » Mais une lettre de motivation réfléchie et bien conçue, adaptée à chaque demande d’emploi, est un moyen de montrer des qualités telles que l’attention portée aux détails, les compétences en communication et la personnalité.
Comment mettre à jour ma lettre de motivation pour 2021 ?
Votre lettre de motivation doit être adaptée au poste et à l’entreprise auxquels vous postulez. Quelqu’un qui parcourt une pile de CV appréciera une lettre qui montre la réflexion, l’effort et la conscience de ce qu’est le travail. Des études ont montré que les CV qui ont une lettre de motivation sur mesure et spécifique sont plus susceptibles d’obtenir un entretien. Encore une fois, cela ajoute un niveau de soin supplémentaire, et les recruteurs remarquent cette touche supplémentaire.
Vous devez également faire attention aux mots-clés et à la langue que vous utilisez. Étant donné que tant de curriculum vitae et de dossiers de candidature sont soumis par voie numérique, il est probable que votre candidature soit examinée pour rechercher des mots-clés afin d’aider à identifier les candidats qualifiés parmi les autres. Cela ne signifie pas que votre lettre de motivation doit être un désordre robotique de mots aléatoires liés au travail. Cependant, assurez-vous d’utiliser des termes spécifiques de la description de poste pour montrer que vous apportez les qualifications recherchées par l’entreprise. De nos jours, vous devez satisfaire les robots ainsi que les humains qui prendront des décisions qualitatives concernant votre application.
Une lettre de motivation peut sembler dépassée, mais en rédiger une solide peut vraiment faire la différence entre obtenir un entretien et laisser votre CV languir quelque part. Il n’est peut-être pas nécessaire pour tous les emplois, mais vous devriez quand même envisager d’en écrire un et vous donner tous les avantages potentiels que vous pouvez obtenir.
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